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景德鎮(zhèn)如何提高加油站安全管理水平——應(yīng)用科學(xué)管理手段

作者:小編 瀏覽量:5184 時間:2024-03-06 00:00:00

信息摘要:

如何提高加油站安全管理水平——應(yīng)用科學(xué)管理手段, 一、以往安全管理傳統(tǒng)模式存在的不足   1、以往的傳統(tǒng)教育對宣傳教育沒有高度重視,管理者只是注重抓經(jīng)濟效益,對安全工作認識不夠,思想上就沒有加以重視。因而,基本上沒有作宣傳教育工作,即使有...

 一、以往安全管理傳統(tǒng)模式存在的不足
???????   1、以往的傳統(tǒng)教育對宣傳教育沒有高度重視,管理者只是注重抓經(jīng)濟效益,對安全工作認識不夠,思想上就沒有加以重視。因而,基本上沒有作宣傳教育工作,即使有也是膚淺地談?wù)?,走過場,加油員工也只是聽聽而已,根本沒有深入人心,也沒有起到宣傳教育的作用。造成員工的意識當(dāng)中根本沒有安全的概念。
???????   2、傳統(tǒng)模式輕視事前發(fā)現(xiàn)隱患,注重事后處理。一般在出現(xiàn)安全事故后,然后加強安全工作的管理,大有“亡羊補牢”的感覺,這樣就容易埋下隱患,可能在短時間內(nèi)會引起員工的注意,但事情過去后,領(lǐng)導(dǎo)不強調(diào)安全問題,安全管理工作基本上沒有人抓,所以今后安全事故的發(fā)生買下非常大。
???????   3、傳統(tǒng)的安全管理方式只是管理者制定安全規(guī)章制度,不能調(diào)動每個人的主動性和積極性。廣大員工認為,安全管理工作是領(lǐng)導(dǎo)的分內(nèi)之事,與自己關(guān)系不大,所以,從思想意識上人們就沒把安全問題放在心上,更談不上積極主動地配合領(lǐng)導(dǎo),形成領(lǐng)導(dǎo)干部孤立地實行安全管理,收效較小。
???????   4、傳統(tǒng)的安全管理方式?jīng)]有科學(xué)性,過于簡單、形式化,操作起來很難見到實效,其實,安全管理是一門很重要的、值得深入研究的科學(xué),與經(jīng)營銷售一樣是有緊密、嚴(yán)格、規(guī)范的操作程序的。以往的安全管理方式只是孤立的制度,沒有系統(tǒng)科學(xué)的標(biāo)準(zhǔn),所以難以落實,很難起到相應(yīng)的作用。
???????   二、加油站應(yīng)用科學(xué)管理方式加強安全管理勢在必行。
???????   石油石化作為高危行業(yè),要實現(xiàn)安全經(jīng)營銷售,必須研究安全的科學(xué)理論,揭示安全的科學(xué)規(guī)律,運用科學(xué)的管理方式提高企業(yè)安全管理工作水平。以往企業(yè)安全管理工作大多采用傳統(tǒng)安全管理,與現(xiàn)代化科學(xué)管理方法相比存在明顯不足。傳統(tǒng)安全管理工作采取“事后處理”模式,由于存在許多弊端,致使事故不斷發(fā)生。而科學(xué)化安全管理工作的著眼點是預(yù)先對危險進行識別、分析和控制,變“事后處理”為“事先控制”,預(yù)防為主,綜合治理,防患與未然。因此,從企業(yè)發(fā)展趨勢來看,現(xiàn)代科學(xué)化安全管理取代傳統(tǒng)管理已是勢在必行。
??????? 知不足者勇,知不足乃安全管理工作之大幸。
??????? 安全管理要知不足,既是一種自律,又是一種自覺。安全管理工作切忌自我感覺良好,不能孤芳自賞、自以為是,更不能盲目樂觀。抓好日常安全管理工作的關(guān)鍵是要樹立居安思危的管理理念,對存在的問題要看得清、敢面對,還要改得了、能戰(zhàn)勝。
??????? 為此,各級管理者必須把安全管理責(zé)任舉過頭頂,把搞好安全的困難踩在腳下,把本質(zhì)安全之心裝在心中,時刻牢記安全管理工作只有起點沒有終點的客觀規(guī)律。
??????? 古人云:“志之難也,不在勝人,在自勝也。” 安全管理知不足就是:以安全先進單位為鏡,照差距;以各類隱患為例,看不足;以事故教訓(xùn)為依據(jù),查過錯。安全管理工作不怕有過錯、有不足,就怕錯過了知錯、糾錯,知不足、改不足的機會。
??????? 安全管理知不足,才會不斷完善管理措施、調(diào)整工作節(jié)奏、把握操控能力,逐漸形成安全管理工作全方位、多角度的良性互動和科學(xué)對標(biāo),最終實現(xiàn)安全管理工作的自我管理和自主管理,確保單位和個人的本質(zhì)安全。
??????? 一種果實長在田園,它的期待是收獲;一種果實畫在紙上,它的期待是贊許;一種果實長在心田,它的期待是種子。安全管理工作最需要的就是有一顆健康和諧的“本質(zhì)安全之心”,把“本質(zhì)安全之心”的種子植入到每一名干部員工的心里,我們的安全管理工作才能結(jié)出豐碩的安全果實。
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??????? 安全管理要知不足,既是一種自律,又是一種自覺。安全管理工作切忌自我感覺良好,不能孤芳自賞、自以為是,更不能盲目樂觀。抓好日常安全管理工作的關(guān)鍵是要樹立居安思危的管理理念,對存在的問題要看得清、敢面對,還要改得了、能戰(zhàn)勝。
??????? 為此,各級管理者必須把安全管理責(zé)任舉過頭頂,把搞好安全的困難踩在腳下,把本質(zhì)安全之心裝在心中,時刻牢記安全管理工作只有起點沒有終點的客觀規(guī)律。
??????? 古人云:“志之難也,不在勝人,在自勝也?!?安全管理知不足就是:以安全先進單位為鏡,照差距;以各類隱患為例,看不足;以事故教訓(xùn)為依據(jù),查過錯。安全管理工作不怕有過錯、有不足,就怕錯過了知錯、糾錯,知不足、改不足的機會。
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??????? 知不足者勇,知不足乃安全管理工作之大幸。
??????? 安全管理要知不足,既是一種自律,又是一種自覺。安全管理工作切忌自我感覺良好,不能孤芳自賞、自以為是,更不能盲目樂觀。抓好日常安全管理工作的關(guān)鍵是要樹立居安思危的管理理念,對存在的問題要看得清、敢面對,還要改得了、能戰(zhàn)勝。
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